本篇文章给大家谈谈时间管理APP运营模式,以及时间管理app市场分析对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
今天给各位分享时间管理APP运营模式的知识,其中也会对时间管理app市场分析进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录一览:
有哪些好的时间管理 APP推荐的
【时间管理APP类型】·
从一个实践者的角度,时间管理APP大概分为以下几个类型。
1.日程安排
一般用于事务比较多,但容错率低,需要妥善安排,一般配合手机闹铃提醒。
应用场景:周二上午要去深圳培训,周三下午要开年会策划会议,周六约了朋友一起去打羽毛球,还答应陪家人去看电影。
这类事务都是属于蛮重要的事务吧,跨越工作,娱乐,家人等几个方面,一次的爽约或者迟到会造成挺大的不愉快。所以需要日程安排软件来进行提醒。
2.To do list 待办清单
GTD实践的第一步就是清空你的大脑,把需要办的事情都写进清单,然后根据轻重缓急来安排,做完一项钩一项。
应用场景:
1)要出国旅行,要打点一切,首先把旅行前期要做的准备工作通通录入待办清单,然后每完成一样就钩一项,不断复查,最终清单完成,也可以安心出发旅行了!
2)上司交付给你很多杂事,例如给某某送一份文件,翻译一份文档下午给他,谁谁的业务有点问题需要你辅导一下。通过待办清单软件,轻重缓急原则妥善的处理好这些“小事”,会给他人留下办事让人放心的好印象哦!
3.时间记录
主要的作用是记录你在某些项目上所用的时间。
我的推荐:安卓用户请-免费时间管理软件【爱今天】
过去两年,我用的是Jiffy,清新的界面,可以导出的
数据帮助我记录了自己曾经付出的1000多个小时的汗水。
今年年初,我看到了一款更优秀的软件,尝试了一个月后,发现【爱今天】比Jiffy更能胜任时间记录的功能,基本上我需要的功能它都实现了,大家可以-试试。
例如:我今年的目标是用1000小时改变自己,其中包括了英语,阅读,写作,运动,新技能等项目,这意味着我每天平均需要2.7小时的
学习。软件帮助我掌控进度,我知道自己离1000小时还有多远,完成了百分之几,例如我最近半个月很忙,学习的时间变少了,偏离了计划,它会提醒我,原来每天需要2.7小时的时间变为2.8小时。
4.习惯养成
早睡早起,每天坚持读书,每周坚持写作,坚持跑步等等习惯的养成是很多时间管理实践者的共同目标。似乎没有一款合适的软件来帮助我们养成习惯。
记得在大学时期,在微博上关注了幸福行动家们,每天看到他们早起的打卡,一天吃多少个番茄(见番茄工作法),形成一种社区,互相激励,习惯也就更好养成了,但我以为,每天的微博打卡还是过于繁琐了。
所以我一直在想,有没有一款软件可以通过社交互动,打卡,记录等形式来帮助我们养成好的习惯呢?
找了很久,终于终于发现了【种子习惯】这个APP,它是由中山大学的一个大学生团队运营的,至今也才半年时间,用户接近百万级。很高兴能看到自己在脑海中构想的APP原来真的存在!而且是一群用心的年轻人在经营。此处应有掌声和鲜花!:)
【我认为时间管理的核心】
1)时间管理的核心在于“做”,而不是记录形式。
我推荐的软件仅仅是在记录形式或用户体验上相对同类软件较优,降低使用成本,并不能起到下个APP,改变你的人生的效果!
因此,我们在确认了“做”的重要性后,文章讲的一切才会有那么一点意义。
2)日程安排-待办清单-时间记录-习惯养成矛盾吗?
这刚好是时间管理者慢慢进阶的一个过程,这四个方面相互独立的同时也相互作用。
日程安排:培养你的时间观念,做一个守时,守约的人。
待办清单:培养对事情轻重缓急的判断,有条理的处理好众多事务,变得细心沉稳。
时间记录:心里构造一个更好的自己,然后投资时间,改变自己,软件通过记录时间数据帮助你不断回顾自己走过的路,激励你继续前进。
习惯养成:30岁前,你培养你的习惯,30岁后,你的习惯成就你。好的习惯会由内而外改变一个人,当然,包括他的命运。
【我的时间管理工具套餐】
1.日程安排
首选方案:用手机自带的日历功能搞定,我的需求只是不忘记重要的约会与事务,不需要额外的软件。
备选方案:倒数日,主要用于提醒自己Deadline快到,拖延症别发作。
2.To do list待办清单
首选方案:工作上,由于场地固定,我用笔和纸搞定。
代替方案:用To do list 或者 印象笔记进行记录。
3.时间记录
安卓:爱今天
苹果:Ihour
4.习惯养成
安卓:种子习惯
苹果:种子习惯
转载
学生时间管理社群打造
学生时间管理社群打造
一、定位:(闹钟图标)学生时间管理社群
(一)、用户:学生本人+家长
学生细分:小学生+初中生+高中生+中专生+大学生
(二)、价值输出:
时间管理APP运营模式我们是做知识付费
时间管理APP运营模式的
时间管理APP运营模式,我
时间管理APP运营模式的产品就是课程,网上课程,在网商卖就得做能经常接受到手机的人。
课程内容主题:自律,八大维度的时间管理,其中,以学习+生活+健康+心灵+人脉时间管理为主。
(三)、战略启动阶段:前期做大学生+中专生的时间管理,中期做小学生的时间管理,后期做初中生+高中生的时间管理。
战略阶段分析:
1、大学生+中专生的学校管理很松散,学生可自由支配时间很多+很容易迷茫,久而久之会焦虑,简言之就是有钱+很有闲,所以很需要规划,让其每天过的充实饱满。
2、小学生,尤其是低年级的学生重在培养好的学习习惯,重点是培养学生的延迟满足感,学习好习惯+生活好习惯。先写家庭作业再玩,尽情尽兴的玩。不是有这句话嘛:小学低年级没管好没理上路,小学高年级更难理上路,初中就难管,高中就直接管不了。
(四)、用户痛点分析
1、大学生+中专生:迷茫
2、小学生及其家长:学习成绩+生活好习惯
二、社群的打造
总体大流程:免费群----付费群(变现)---群裂变。
(一)、社群的组织架构(10人)
1、创建者:3-5人,包括精神领袖+学生达人
2、管理者:5人,包括规则制定者+执行者+活动的策划者+执行者
3、最好能邀请到有大咖做备书
(二)、社群的运营组织架构
1、统筹部:1人,负责每次活动、每周、每月、每个阶段的统筹安排
2、平台部:1人,视频、音频、文章的发布输出
3、数据部:1人,平台数据、用户数据、竞争对手数据,分析挖掘套路
4、品牌部:1人,设计文宣、golo、活动策划
5、项目部:6人,训练营、课程组、教练组
(三)、同好--吸粉
1、社群名称:(闹钟图标)学生时间管理,基于进步、面对未来
2、社群广告语:致力于帮助百万学生养成自律习惯
3、主动洗粉:讲解时间管理,丰富自律的内涵
4、输出方式与平台:视频+音频+文章(+微信公众号+微博+豆瓣)
(四)、社群结构--规则
目的:1寻找精准粉丝;2避免喷子;3便于高效管理
1、设置进群门槛: 先做一份价值观的调查问卷(细目待定),判断是否是受众粉丝。让学员们有期待感,敬畏感,珍惜心理。
2、进群有仪式感:群主致欢迎词,管理员们送鲜花礼物等,老学员造氛围。并告知新粉丝的群公告。
3、对于付费群:进群还要有录取通知书+开学典礼
4、分批入群:而不是一股脑拉进来很多人,会损失珍惜心理
5、努力引入大咖:如腾哥。,
6、淘汰机制:违反公告规则的坚决踢出
7、群人员设置上限:50人
8、带领大家一起周复盘月复盘
9、月初带领大家一起做月度目标:从8大维度来做
10、粉丝人员要提供照片+真实姓名+手机号,付费学员还要提供身份证编号
(五)、社群运营--激活氛围
1、每日一问:答疑粉丝问题。如果没问题就按计划提出一些问题共供大家来讨论,其中,管理员们先来回答,带动群气氛。
2、激发粉丝来提问问题,题意见,须认真重视、
3、针对粉丝的活跃程度建立:积分淘汰+成果淘汰(方案待定)
4、发挥民主、轮流当管理员,周期是一周,并发表感受
5、节假日问候:尤其是生日,母亲节,父亲节
(六)、社群变现
1、变现模式:卖课程
2、流程:免费群----付费群(变现)---群裂变。
3、价格等级:9.9元起步
4、线上引流到线下:扩大知名度+交流更好+收益更高
(七)、打造核心团队
1、线下化,多见面交流
2、节假日问候
3、年会
(八)、后备人才培养
1、大学生中寻找自律达人
2、社群里发掘
社群运营与时间管理
运营社群的事情占据了注意力和时间,回想下来总的时间并不是很长。但会时时关注群信息会把时间变得碎片化。虽然提高了沟通效率,但是也降低了整体的工作效率。以前没怎么经历过这样的情况,我觉得我得把时间规划一下。
在老铁活跃阶段,抽出整块时间来发布消息、沟通、答疑。在禁言时间段,每隔0.5-1小时看一遍消息。不用担心错过重要消息,真的非常重要就打电话,不重要等0.5-1小时也没多大影响。
不同时间段有不同重要的事情,比如发布群公告、引导老铁晨读、战绩分享在早晨就是重要的事情。但到了9点后这件事就不重要了。该上学上学、该上班上班。
上一阶段重要的事,在下一阶段不一定重要。一定要做当下阶段最重要的事。这就需要自己思考,此时此刻最重要的事是什么。也就是《单核工作法》中提到的“拉金问题”。这个不是说说就行了,得提醒自己这样做,在任务切换的时候。
任务切换容易,但注意力切换困难。我们可以通过改变环境。比如,从回微信信息状态到专注状态时,可以把微信关了,把手机调成静音。眼不见心不烦。
同时和点评官沟通好分工,并做好班委的选举。
时间管理的方法
时间管理方法就是用技巧、技术和工具帮助我们完成工作
时间管理APP运营模式,实现目标。时间管理方法并不是要把所有事情做完,而是更有效的运用时间。1、平均每 30 分钟会受到一次打扰
2、平均每次打扰用时大约是五分钟,总共大约四小时。
3、如果
时间管理APP运营模式你让自己一天做一件事情,你会花一整天去做
时间管理APP运营模式;
4、如果你让自己一天做二十件事情,则会完成七至八件甚至更多。
5、一年之中,你真正在做有价值的事情的时间不会超过九十天。
6、三年内,如果你好好的规划一下你的人生和时间,你能够取得是之前的三到五倍。
浪费时间的原因有主观和客观两大方面。这里,我们来分析一下浪费时间的主观原因,因为,这是一切的根源。
1、观念不对
1.1 进取心不足
1.2 缺乏时间意识
1.3 态度消极悲观
2、目标不明
2.1 缺乏计划
2.2 抓不住重点
3、技巧不够
1 缺乏优先顺序
2 做事有头无尾。
3 没有条理,不简洁,简单的事情复杂化。
4 事必躬亲,不懂得授权。
5 不会拒绝别人的请求。
4、习惯不好
4.1 5S 整理整顿不足
4.2 工作作风拖拉。
5、组织不当
5.1 工作流程不畅
5.2 标准不明确需返工
5.3 相互配合衔接不当
作为公司的运营主管如何把控自己的时间管理?
转载以下资料供参考
12种时间管理方法
1、有计划地使用时间。不会计划时间的人,等于计划失败。
2、目标明确。目标要具体、具有可实现性。
3、将要做的事情根据优先程度分先后顺序。80%的事情只需要20%的努力。而20%的事情是值得做的,应当享有优先权。因此要善于区分这20%的有价值的事情,然后根据价值大小,分配时间。
4、将一天从早到晚要做的事情进行罗列。
5、每件事都有具体的时间结束点。控制好通电话的时间与聊天的时间。
6、遵循你的生物钟。你办事效率最佳的时间是什么时候?将优先办的事情放在最佳时间里。
7、做好的事情要比把事情做好更重要。做好的事情,是有效果;把事情做好仅仅是有效率。首先考虑效果,然后才考虑效率。
8、区分紧急事务与重要事务。紧急事往往是短期性的,重要事往往是长期性的。必须学会如何让重要的事情变得很紧急,是高效的开始。
9、每分每秒做最高生产力的事。将罗列的事情中没有任何意义的事情删除掉。
10、不要想成为完美主义者。不要追求完美,而要追求办事效果。
11、巧妙地拖延。如果一件事情,你不想做,可以将这件事情细分为很小的部分,只做其中一个小的部分就可以了,或者对其中最主要的部分最多花费15分钟时间去做。
12、学会说“不”。一旦确定了哪些事情是重要的,对那些不重要的事情就应当说“不”。
关于时间管理APP运营模式和时间管理app市场分析的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。
时间管理APP运营模式的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于时间管理app市场分析、时间管理APP运营模式的信息别忘了在本站进行查找喔。
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